Zilā karjera ilgtspējīgai zilajai ekonomikai (EJZAF-2023-BlueCareers)

Šā uzaicinājuma vispārējais mērķis ir palīdzēt attīstīt nākamās paaudzes zilās prasmes un nodrošināt iespējas pievilcīgai un ilgtspējīgai karjerai jūrniecības nozarē. Mērķis ir izstrādāt prasmju kopumus, kas vajadzīgi, lai atbalstītu Eiropas zaļā kursa iniciatīvas, kuras veicina ilgtspējīgu zilo ekonomiku, piemēram, stratēģiju “No lauka līdz galdam”, ilgtspējīgas zilās ekonomikas stratēģiju, ES Atkrastes atjaunīgās enerģijas stratēģiju, Biodaudzveidības stratēģiju un aprites ekonomikas rīcības plānu (CEAP).
Konkrētāk, šā uzaicinājuma mērķis ir atbalstīt inovatīvus sadarbības projektus, apvienojot zilās ekonomikas nozari un attiecīgās jūras un jūrlietu izglītības/akadēmiskās iestādes un/vai profesionālās apmācības sniedzējus visos līmeņos (vietējā, reģionālā, valsts, starptautiskā līmenī) un citas ieinteresētās personas, lai veicinātu:

• Zaļās un digitālās zilās prasmes, profesijas un karjeras, kā arī transversālu un starpdisciplīnu prasmju un kompetenču apguve, lai vēl vairāk veicinātu digitalizāciju un darbvietu zaļināšanu, arī veicinot kompetenču satvaru, piemēram, GreenComp un DigComp, izmantošanu.
• Pārkvalifikācijas un prasmju pilnveides shēmas un sadarbība starp izglītību un rūpniecību, lai atbalstītu aktīvo darbaspēku nepieciešamo vides un ilgtspējas prasmju apgūšanā un iepazītos ar mūsdienīgiem standartiem, principiem un praksi.
• “zilā karjera” studentu un jauno profesionāļu informētība un pievilcība, mēģinot piesaistīt un noturēt jaunus talantus un cīnīties pret cilvēkkapitāla noplicināšanos darbaspēka novecošanas dēļ;